Föremålet för bolagets verksamhet är att bedriva konsultverksamhet inom HR med specialistområde kompetensförsörjning främst med uppdrag inom rekrytering, bemanning, kompetensanalyser, utbildning och organisationsutveckling samt därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 14 050 | 15 381 | 16 323 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 68 | 37 | 849 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 84 | 39 | 848 |
Årets resultat (tkr) | 2 | 2 | 8 |
Summa tillgångar (tkr) | 6 670 | 7 172 | 8 052 |
Antal anställda | 8 | 9 | 11 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 14 050 | 15 381 | 16 323 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 68 | 37 | 849 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 84 | 39 | 848 |
Årets resultat (tkr) | 2 | 2 | 8 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 1 175 | 2 094 | 3 803 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 5 495 | 5 079 | 4 249 |
Tillgångar (tkr) | 6 670 | 7 172 | 8 052 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 3 288 | 3 275 | 3 274 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 3 382 | 3 897 | 4 778 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 6 670 | 7 172 | 8 052 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | 766 | 784 | 2 138 |
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | 4 173 | 5 088 | 3 899 |
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | 2 859 | 3 292 | 3 407 |
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 8 | 9 | 11 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 756 | 1 709 | 1 484 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | 975 | 1 018 | 859 |
Vinstmarginal | 0.5% | 0.2% | 5.2% |
Soliditet | 49.3% | 45.7% | 40.7% |
Kassalikviditet | 162.5% | 130.3% | 88.9% |
Stella Rekrytering Och Ledarskap AB ingår i en koncern med 176 bolag. Moderbolag är Huset Invest C&C AB och koncernmoderbolag är Istmo AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2023-12.
Föremålet för bolagets verksamhet är att bedriva konsultverksamhet inom HR med specialistområde kompetensförsörjning främst med uppdrag inom rekrytering, bemanning, kompetensanalyser, utbildning och organisationsutveckling samt därmed förenlig verksamhet.